Diskriminasi merujuk pada perlakuan tidak adil terhadap individu berdasarkan perbedaan seperti ras, agama, jenis kelamin, atau orientasi seksual. Artikel ini akan menjelaskan secara mendalam apa arti diskriminasi serta dampak negatif yang ditimbulkannya dalam masyarakat.

Pengertian Diskriminasi

Diskriminasi merupakan perlakuan tidak adil terhadap seseorang atau kelompok berdasarkan perbedaan karakteristik seperti ras, agama, gender, atau disabilitas. Diskriminasi bisa terjadi dalam berbagai aspek kehidupan, seperti pekerjaan, pendidikan, atau pelayanan publik.

Ada beberapa bentuk diskriminasi yang umum terjadi, antara lain:

Diskriminasi rasial: perlakuan tidak adil berdasarkan ras atau etnis seseorang.
Diskriminasi gender: perlakuan tidak adil berdasarkan jenis kelamin seseorang.
Diskriminasi agama: perlakuan tidak adil berdasarkan keyakinan agama seseorang.
Diskriminasi disabilitas: perlakuan tidak adil terhadap individu dengan keterbatasan fisik atau mental.
Diskriminasi seksual: perlakuan tidak adil terhadap individu berdasarkan orientasi seksual mereka.

Diskriminasi adalah suatu pelanggaran hak asasi manusia dan harus diperangi demi menciptakan masyarakat yang inklusif dan adil.

Pengertian Diskriminasi Menurut Para Ahli

Diskriminasi adalah perlakuan tidak adil dan tidak sama terhadap individu atau kelompok berdasarkan perbedaan tertentu. Berikut adalah pengertian diskriminasi menurut beberapa ahli:

Johan Iskandar

Menurut Johan Iskandar, diskriminasi adalah tindakan atau perlakuan yang tidak adil terhadap individu atau kelompok berdasarkan perbedaan budaya, ras, agama, gender, atau faktor lainnya.

Immanuel Kant

Immanuel Kant mendefinisikan diskriminasi sebagai pengabaian hak individu atau kelompok tertentu dalam masyarakat yang disebabkan oleh prasangka atau ketidaktahuan.

KKBI (Kamus Besar Bahasa Indonesia)

Menurut Kamus Besar Bahasa Indonesia, diskriminasi adalah perlakuan tidak adil atau pengucilan terhadap individu atau kelompok berdasarkan perbedaan tertentu seperti ras, agama, gender, suku, dan lain sebagainya.

Adanya pemahaman mengenai pengertian diskriminasi ini penting agar kita dapat mengenalinya dan berperan aktif dalam melawan segala bentuk diskriminasi dalam masyarakat.

Jenis-Jenis Diskriminasi Beserta Contohnya

Diskriminasi dapat didefinisikan sebagai perlakuan tidak adil atau penolakan terhadap seseorang atau kelompok berdasarkan karakteristik atau identitas tertentu. Berikut ini adalah beberapa jenis diskriminasi beserta contohnya:

1. Diskriminasi Rasial

Contoh: Pemisahan rasial seperti apartheid di Afrika Selatan.

2. Diskriminasi Gender

Contoh: Ketimpangan upah antara pria dan wanita dalam sebuah perusahaan.

3. Diskriminasi Agama

Contoh: Penolakan penerimaan kerja berdasarkan agama tertentu.

4. Diskriminasi Sosial-Ekonomi

Contoh: Penolakan akses ke pendidikan yang layak berdasarkan status sosial.

5. Diskriminasi Usia

Contoh: Pengabaian terhadap hak-hak lansia dalam pelayanan kesehatan.

6. Diskriminasi Disabilitas

Contoh: Tidak tersedianya aksesibilitas bagi orang dengan disabilitas di tempat umum.

7. Diskriminasi Seksualitas

Contoh: Diskriminasi terhadap orang-orang LGBT dalam hak pernikahan.

8. Diskriminasi Etnis

Contoh: Pelecehan verbal terhadap orang-orang tertentu berdasarkan suku.

Kesimpulan

Diskriminasi adalah perlakuan yang tidak adil atau tidak setara terhadap seseorang atau kelompok berdasarkan karakteristik mereka seperti suku, agama, ras, jenis kelamin, atau disabilitas. Munculnya diskriminasi menghambat upaya menuju masyarakat yang adil dan inklusif, dan perlu untuk terus diperangi demi terwujudnya kesetaraan hak dan peluang bagi semua individu.